Leergang 'Leidinggeven aan professionals in het sociaal domein'

Leergang 'Leidinggeven aan professionals
in het sociaal domein'

Professionals in het sociaal domein werken dagelijks aan complexe maatschappelijke vraagstukken. Zij moeten ruimte hebben om afwegingen te maken, maatwerk te bieden en professioneel te handelen. Tegelijkertijd hebben organisaties te maken met beleidsdoelen, financiële kaders, wet- en regelgeving en maatschappelijke verwachtingen.

Dat vraagt om leidinggevenden die richting geven zonder over te nemen, vertrouwen geven zonder los te laten en professionals ondersteunen in hun ontwikkeling.

De leergang Leidinggeven aan Professionals in het Sociaal Domein helpt leidinggevenden hun rol bewust, effectief en met vertrouwen vorm te geven. Deelnemers versterken hun leiderschap, verdiepen hun inzicht in professioneel handelen en leren hoe zij vakmanschap binnen hun team kunnen stimuleren.

Voor wie?

Deze leergang is bedoeld voor leidinggevenden die professionals aansturen binnen:

  • sociale diensten
  • werk- en ontwikkelbedrijven
  • UWV
  • social enterprises

Wat levert het op?

Na afloop van de leergang hebben leidinggevenden meer inzicht in wat effectief leidinggeven aan professionals vraagt binnen het sociaal domein. Zij begrijpen beter met welke vraagstukken professionals in hun dagelijks werk te maken hebben en welke rol zij als leidinggevende kunnen vervullen om professionele ontwikkeling, eigenaarschap en vakmanschap te stimuleren.
‍
Daarnaast maken deelnemers kennis met modellen, methodieken en praktische handvatten die professionals ondersteunen bij hun werk en leren zij hoe zij deze kunnen inzetten om ontwikkeling binnen teams te faciliteren.

Het ontwikkeltraject helpt leidinggevenden om bewuster, bekwamer en effectiever leiding te geven. Zij versterken hun vermogen om:

  • coachend en effectief leiding te geven aan professionals
  • aan te sluiten bij de uitdagingen en dynamiek van het werk in het sociaal domein
  • professionals te ondersteunen in hun ontwikkeling, eigenaarschap en zelfregie
  • relevante modellen en methodieken in te zetten om het werk van professionals te versterken
  • vakmanschap, leren en ontwikkelen binnen teams te stimuleren en te faciliteren

Zo ontwikkelen deelnemers hun leiderschap én dragen zij bij aan sterke, lerende teams die professionals ondersteunen bij het bieden van kwalitatieve dienstverlening aan inwoners.

Twee varianten

Compact

Een toegankelijk leergang voor leidinggevenden die in beperkte tijd hun leiderschap willen versterken.

Doorlooptijd: circa 6 tot 8 maanden
Studiebelasting: circa 30 tot 40 uur

Het programma bestaat uit: 

  • 3 trainingsdagen
  • 3 praktijk- en reflectieopdrachten
  • 2 intervisiebijeenkomsten van 2 uur
  • 1 coaching on the job-traject
  • het boek Leidinggeven aan professionals in het sociaal domein
Lees meer

Expert

Een uitgebreide leergang voor leidinggevenden die hun leiderschap verder willen verdiepen en verbreden.

Doorlooptijd: circa 10 tot 12 maanden
Studiebelasting: circa 50 tot 60 uur

Het programma bestaat uit: 

  • 5 trainingsdagen
  • 5 praktijk- en reflectieopdrachten
  • 3 intervisiebijeenkomsten van 2 uur
  • 1 coaching on the job-traject
  • het boek Leidinggeven aan professionals in het sociaal domein
Lees meer

Open inschrijving of incompany

Open inschrijving

  • jaarlijks programma
  • deelnemers afkomstig uit verschillende organisaties
  • minimaal 8 en maximaal 12 deelnemers
  • locatie: ZINZIZ of een externe trainingslocatie

Incompany

  • maatwerk voor één organisatie
  • planning in overleg
  • minimaal 6 en maximaal 12 deelnemers
  • op locatie van de opdrachtgever of externe trainingslocate

Investering

Variant
Compact
Expert
Open inschrijving
€2995
€4495
Incompany
Prijs op maat
Prijs op maat

Interesse?

Wilt u uw leiderschap verder ontwikkelen en het vakmanschap binnen uw team versterken? Kies de variant die bij uw leerbehoefte past of neem contact op om de mogelijkheden voor een incompanytraject te bespreken.

‍

CompactExpertContact
Binnenkort: gezamenlijke leergang van Divosa en ZINZIZ

Zoek je een leergang met extra aandacht voor de verbinding tussen beleid, uitvoering en ketensamenwerking? Divosa en ZINZIZ ontwikkelen momenteel een gezamenlijke leergang voor leidinggevenden in het sociaal domein.

Meer informatie volgt binnenkort