Door Miriam Wickham To read this article in English click here Een fijne Europese Diversiteitsmaand gewenst! Vandaag, 28 april, vindt het officiële openingsevenement van de Europese Commissie plaats, wat meteen de start is van een hele maand vieringen ter bevordering van diversiteit en inclusie (D&I) in de EU. Hier bij ZINZIZ doen we veel projecten
Ruimte maken voor het ‘nieuwe’ in veranderprocessen Door Stefanie de Cuba Weer iets nieuws!? Er zijn weinig woorden die zo vaak klinken binnen het sociaal domein als het woord ‘nieuw’. ‘Daar gáán we weer; weer iets nieuws!’, horen we regelmatig als we voor het eerst onze plannen delen. Of het nou gaat om een
Door Lissa Hollmann Afgelopen donderdag 23 februari was het alweer tijd voor de laatste training van een Train de Trainer reeks bij Werkzaak Rivierenland. In januari zijn we begonnen met de eerste van vijf dagen. We hebben toen een basis gelegd over de SKILLS uitgangspunten en het integratief gedragsmodel. Op dag 2 zijn we echt
Door Marte Wachter Deze week mochten wij een interne dag bij onze samenwerkingspartner Fith begeleiden. Deze dag stond in het teken van ons project ‘Samen het juiste spoor leggen’, waarbij we het integratief gedragsmodel (IGM) inzetten als een basis om tot een integrale begeleidingsmethode te komen. De professionals van Fith werken aan een tijdje
Door Lissa Hollmann We gebruiken bij ZINZIZ vaak het integratief gedragsmodel (IGM) als kapstok tijdens onze trainingen rondom gedragsbeïnvloeding, gesprekstechnieken, optimale participatie en coachen op een ontwikkelplek. Het is een model dat inzicht geeft in waarom iemand meer of minder in beweging komt en waaraan je dus vervolgens met elkaar kunt werken. In de
Door Hilde van Ravenswaaij ZINZIZ heeft de Wageningen Universiteit op 13 januari een bezoek gebracht. Onze collega Hilde heeft een gastcollege gegeven bij het vak Gezondheidspsychologie. Dit is een vak wat verplicht is in het tweede jaar van de Bachelor studie Gezondheid en Maatschappij, maar het vak kan ook als vrije keuzevak worden ingevuld.
Door Femke Bennenbroek ZINZIZ is samen met Muzus, SBCM, Cedris, AM Match, Amfors, Tiem en UW Bedrijven ruim een jaar aan de slag met een innovatief project rondom verzuimbegeleiding binnen sociaal werkbedrijven. Met als doel om op basis van evidence based practice een nieuwe begeleidingsmethodiek te ontwikkelen. Met als basis het integratief gedragsmodel (IGM).
Door Femke Bennenbroek Op het SAM jubileumcongres (een hele inspirerende dag trouwens, neem hier een kijkje) hebben we er al een heleboel uitgedeeld. En nu ook volop ind e schijnwerpers via onze website: het IGM kwartet. Euhhh, wat? Voordat we in de valkuil vallen door te denken dat iedereen het IGM kent, toch
In 2023 gaan wij starten met een nieuw project; samen het juiste spoor leggen! Hierbij ontwikkelen en evalueren we een integrale aanpak rondom re-integratie 2e spoor. We doen dit vanuit het programma van Verbetering re-integratie 2e spoor van ZonMw, dat recent 7 projecten subsidie heeft toegekend. Met als gezamenlijk doel: het komen tot een nieuw
Vorige maand hebben wij twee opeenvolgende (online) workshops mogen verzorgen voor SAM. Een introductieworkshop en een verdieping. In beide stonden het Integratief Gedragsmodel (IGM) en de Werkzoekende Instrumentengids EVA centraal. Allereerst zijn we in de interactieve workshops nog eens met elkaar in de uitgangspunten van het IGM gedoken. Hoewel je dat model waarschijnlijk al