Van theorie naar praktijk.Iets dat makkelijker gezegd is, dan gedaan. Zeker nu de doelgroepen binnen het sociaal domein steeds moeilijker beginnen te worden. Zeker nu het vakmanschap van de professionals steeds minder leunt op instrumenten en regels en steeds meer op het methodisch handelen van de professional. Terwijl de verbinding tussen theorie en praktijk wat
Recent stond een mooi artikel op Linkedin: Een artikel met als titel Niyousha gaat van bijstand naar baan (bron: www.haarlemmermeer.nl). Uit eerdere evaluaties blijkt dat de groepsgewijze aanpak van AM Match (Match je Perspectief) in samenwerking met de gemeente Haarlemmermeer zeer effectief is in het begeleiden van mensen naar regulier werk en uitkeringsonafhankelijkheid. In dit artikel
Afgelopen maanden hebben we in opdracht van DIVOSA weer een training ‘Van Individueel naar Groepsgewijs’ verzorgd, deze keer in-company bij de ISD Oost-Achterhoek. 8 januari was de laatste dag en hebben we met elkaar teruggeblikt op een mooi, zinvolle en inspirerende training. In deze training leren uitvoerende professionals en (beginnende) trainers onder leiding van trainer
We zijn op zoek naar een onderzoeker/adviseur voor onderzoeks– advies-, en interim-projecten bij uitvoerders van sociale zekerheid, welzijn en zorg. Waar zijn we naar op zoek? Je hebt een universitaire opleiding in de sociale wetenschappen of onderwijskunde. Je vindt het een uitdaging om bij te dragen aan het optimaliseren van processen en het ontwikkelen en
Aanleiding / context Werkzaak Rivierenland heeft de afgelopen jaren geïnvesteerd in verdere professionalisering, door onder andere Lean (Werkwijzs), Vakman Nieuwe Stijl (VnS) en SKILLS-trainingen. Na positieve ervaringen met deze methodieken wilde Werkzaak Rivierenland deze uitgangspunten verder inbedden in de organisatie, zodat ook andere professionals vanuit dezelfde mindset en mechanismen, werkgevers, cliënten en Sw-medewerkers benaderen. Hiermee
Aanleiding / context Met de komst van het gefuseerde participatiebedrijf, waarbinnen de WVK-groep en ISD de Kempen vallen, wilde Kempenplus gaan werken met een groepsgewijze aanpak. Deze groepsgewijze aanpak is daarbij niet alleen een interventie om houding en gedrag gericht op optimale arbeidsparticipatie van cliënten te beïnvloeden, maar ook als zorgvuldig diagnosetraject, zodat de dienstverlening
Aanleiding / context In 2015 heeft ZINZIZ in opdracht van SBCM de handreiking: Diagnostiek bij de uitvoering van de Participatiewet opgesteld. In deze handreiking zijn de werkprocessen van 5 praktijkvoorbeelden rond diagnostiek en begeleiding van mensen met de afstand tot de arbeidsmarkt naar werk in beeld gebracht. Ook is er een analyse van succesfactoren geboden,
Aanleiding / context In het kader van het programma Vakkundig aan het Werk, gecoördineerd door ZonMw, is een aantal projecten gesubsidieerd met als thema evidence based practice. Een van deze projecten wordt door Amfors uitgevoerd, waarbij ZINZIZ een belangrijke rol speelt in de ontwikkeling en implementatie. Amfors heeft met dit project ‘Coachen op de
Aanleiding / context Steeds meer gemeenten kiezen voor groepsgewijs werken, een efficiënte manier om dienstverlening aan veel klanten tegelijk te bieden. Maar: effectief werken met een groep moet je leren. In dat kader verzorgt ZINZIZ namens DIvosa een meerdaagse training (Train de trainer) voor uitvoerende professionals in het sociaal domein en (beginnende) trainers, met als
Aanleiding / context SAM is de beroepsvereniging voor publieke professionals in het sociaal domein (voorheen de BvK), die gehoor geeft aan de uitvoerende professional en jaarlijks interessant scholingsaanbod aanbiedt dat aansluit op de ontwikkelingen binnen het sociaal domein en de behoeften van professionals. ZINZIZ verzorgt een deel van dit aanbod via de zogenoemde SAMschool en
