Happy new year!
We wensen u een fantastisch, leerzaam en mooi 2019 toe! Het ZINZIZ team
Nieuwe training ‘Trainen met meer impact’
Ben je als professional op zoek naar nieuwe inspiratie rondom het verzorgen van trainingen, workshops of een groepsgewijze aanpak? Wil je weer met nieuwe energie en met meer zelfvertrouwen groepen begeleiden? Schrijf je dan nu in voor de training ‘Trainen met impact’ op 29 en 30 januari en 4 en 5 maart 2019. In vier interactieve, leerzame
Ken je mij, of….
…. of denk je mij te kennen, omdat je mijn groep kent? Een zin (een beetje vrij vertaald) die ik afgelopen donderdag hoorde op het Divosa najaarscongres. Uitgesproken door Ernst Hirsch Ballin in een interessant betoog rondom cliëntbenadering, omgaan met regels en de meerwaarde van een focus billijkheid. Maar deze zin bleef hangen. Misschien wel
Verbinding & uitdaging: een gouden combinatie
Column door Femke Bennenbroek De afgelopen tijd ben ik weer veel trainingen aan het geven en komt vaak het onderwerp gedragsverandering aan bod. En steeds vaker kom ik terug op twee elementen die daarbij cruciaal zijn: verbinding en uitdaging. Want wil je gedragsverandering bij een ander faciliteren, dan kan het een niet zonder het
Stand van zaken & patronen in de arbeidsmarktregionale samenwerking Werk & Inkomen en GGZ
31 regio’s zijn hard op weg om arbeidsparticipatie van mensen met psychische kwetsbaarheid te bevorderen Dat is de belangrijkste conclusie van onderzoek naar de 31 arbeidsmarktregionale projecten gericht op optimale arbeidsparticipatie van cliënten met een psychische kwetsbaarheid. Ondanks een soms moeizame start, waarbij de GGZ, gemeenten en het UWV randvoorwaarden voor de regionale samenwerking
Bekijk het eens van de andere kant!
In een samenwerking tussen professionals en organisaties komen verschillende belangen, perspectieven en krachtenvelden bij elkaar. Het is dan ook vaak een uitdaging om die bij elkaar te brengen om zo een krachtige samenwerking te krijgen hebben en houden. In het model van resultaatgerichte samenwerking wordt een aantal belangrijke bouwstenen voor zo’n samenwerking op een rij
Rapportage samenwerking Werk & Inkomen en GGZ in 31 regio’s
31 regio’s zijn hard op weg om arbeidsparticipatie van mensen met psychische kwetsbaarheid te bevorderen Dat is de belangrijkste conclusie van onderzoek naar de 31 arbeidsmarktregionale projecten gericht op optimale arbeidsparticipatie van cliënten met een psychische kwetsbaarheid. Ondanks een soms moeizame start, waarbij de GGZ, gemeenten en het UWV randvoorwaarden voor de regionale samenwerking
Mooie workshops op een inspirerend BVK congres
11 oktober organiseerde de BVK het congres “Regisseer je eigen loopbaan”. Een hele leuke, interessante dag waar veel klantmanagers en andere professionals op af waren gekomen om zich te laten inspireren door collega’s, sprekers en workshops. ZINZIZ was die dag ook volop aanwezig en we hebben daar vier mooie workshops kunnen verzorgen. Marije Winkeler en
Van individueel naar groepsgewijs
Ben je gewend om vooral 1 op 1 met je cliënten te werken, maar wil je ook effectief aan de slag in groepen? Dan is de training ‘Van individueel naar groepsgewijs’ echt iets voor jou! Of het nu om groepsvoorlichtingen, workshops, trainingen of een groepsgewijze aanpak gaat, het blijft een uitdaging om in deze
Nieuwe invulling van goed werkgeverschap
U bent als manager dagelijks bezig om uw medewerkers aan te sturen en te ondersteunen om optimale resultaten te halen: maximale uitstroom, minimale instroom en optimale (arbeids)ontwikkeling van cliënten die moeite hebben om op de arbeidsmarkt te komen en te blijven. Een behoorlijke uitdaging die onder politieke en financiële druk wordt uitgevoerd. Ook bent u